南钢股份任命两位副总裁,人均薪酬超过25万元 南钢所有董事 南钢最新人事任免公示
创始人
2026-08-31 22:41:14

【高管动态】8月31日,南钢股份(600282.SH)召开第九届董事会第十九次会议,经总裁祝瑞荣提名、董事会提名委员会审查,同意聘任王润泽、戴祝平为公司副总裁。

一次董事会提两位副总裁,在这家公司并不常见。更值得注意的是这两个人来路:都不是空降,都是从南钢自己的车间和厂区里一步步干上来的。

一个炼钢,一个管安全

王润泽1970年11月出生,本科学历。他的履历几乎就是一条炼钢主线:从南钢电炉厂运行车间副主任干起,做过电炉厂机动科主任、第三炼钢厂厂长助理、副厂长,后来出任第三炼钢厂厂长、制造部联席部长,升任公司总裁助理兼制造部部长。

公告还披露,他手里持有公司股票60万股,按8月31日收盘价计算市值约282万元。

戴祝平1970年9月出生,同样是本科学历。他走的是另一条线:南钢制造部副部长、公辅事业部总经理,之后升任总裁助理兼安全环保部部长。

两人同为1970年生人,一个是炼钢出身,一个是制造和安全线出身,都做到了总裁助理,如今一起再进一步。

副总裁阵容扩到八人

这次聘任之后,南钢股份的高管队伍相当庞大:总裁祝瑞荣之下,有常务副总裁徐晓春,副总裁朱平、林国强、王芳、谯明亮、万华,再加上新到任的王润泽、戴祝平,副总裁达到八人。

放在更大的背景里看,这次提拔发生在中信入主三年后。2023年,中信集团通过旗下中信泰富特钢完成对南钢的控制,南钢股份如今已列入央企序列,是中信集团先进材料板块成员。




钢铁寒冬里一份中报

人事扩容的另一面,是行业仍在过冬。

半年报显示,公司上半年营业收入311.31亿元,同比增长7.55%;归母净利润13.22亿元,同比下降9.64%;扣非净利润11.27亿元,同比仅微降1.97%。主业基本盘还算稳,钢材出口93.73万吨,同比增长34%;先进钢铁材料销量占比升至30.57%。

公司还保持着大方分红:上半年拟派现6.61亿元,占归母净利润50%。以8月31日收盘价计算,股息率超过5%。

副总裁年薪参照190万元

薪酬方面,王润泽、戴祝平此前担任总裁助理,不在年报高管薪酬披露范围内。2025年度,公司现有副总裁税前薪酬大多在190万元左右,总裁祝瑞荣约210万元。

截至2025年末,公司在职员工13917人,人均薪酬约25.1万元。副总裁年薪约为普通员工7倍多。

8月31日收盘,南钢股份报4.7元,跌1.05%,总市值约290亿元。从车间副主任到副总裁,两位老将走了大半条职业生涯。接下来的钢铁周期,他们也将一起发力了。

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