1.红心自由麻将这款游戏可以开挂，确实是有挂的，通过添加客服微信【5902455】

2.在"设置DD功能DD微信手麻工具"里.点击"开启".

3.打开工具加微信【5902455】.在"设置DD新消息提醒"里.前两个选项"设置"和"连接软件"均勾选"开启"(好多人就是这一步忘记做了)

4.打开某一个微信组.点击右上角.往下拉."消息免打扰"选项.勾选"关闭"(也就是要把"群消息的提示保持在开启"的状态.这样才能触系统发底层接口。)

【央视新闻客户端】

每经AI快讯，龙星科技9月25日晚间发布公告称，公司第六届2025年第二次董事会临时会议于2025年9月25日在公司多功能会议室召开。会议审议了《关于召开2025年第二次临时股东会的议案》等文件。

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央广网哈尔滨9月25日消息（记者庞淼）9月25日，黑龙江省人民代表大会常务委员会举行新闻发布会，发布黑龙江省十四届人大常委会第二十四次会议表决通过的修订后的《黑龙江省促进科技成果转化条例》（以下简称“条例”）。

会上，黑龙江省科技厅副厅长张喆介绍，《黑龙江省促进科技成果转化条例》的再次修订，对于服务龙江高质量发展，促进科技成果就地转化，具有重要意义。

黑龙江省科技厅将以此次条例修订实施为契机，按照省委省政府工作要求，发挥省委科技委办公室的统筹职能，全面系统抓好条例贯彻，推动各项措施落实落细。重点做好三方面工作：

深化高校院所科技成果转化体制机制改革。为打破长期以来制约科技成果转化的“不愿转、不会转”困局，着力破解高校院所科技成果国资管理模式僵化、成果转化决策程序繁琐等体制机制障碍，树立科技成果只有转化才能真正实现创新价值的理念，建立职务科技成果单列管理制度，持续深化职务科技成果赋权改革，探索赋予科研人员职务科技成果全部所有权，推行“约定收益 全部赋权”模式，激发科研主体活力。

加强技术转移人才队伍建设。面对专业化复合型技术转移人才供给匮乏、技术经理人职业发展路径不畅、培养体系不健全的现状，加大技术经理人培训力度，优化成长环境，探索市场化机制解决在职取酬问题。鼓励有条件的高校设立技术经理人相关专业，在自然科学或工程系列职称中增设“技术经纪”专业，畅通技术经理人学历教育和职称评审通道。

强化容错激励，营造良好创新生态。着力解决科技成果“不敢转”难题，全面落实好黑龙江省《成果转化尽职免责制度指引》，明确尽职免责情形，消除科研人员对科技成果转化风险的顾虑，切实保护科研人员成果转化积极性和创造性，杜绝“多干多错、少干少错”的消极心态。持续推行高校院所科技成果落地转化指数定期发布制度，利用“红脸出汗”机制促使大家主动找差距，真正形成鼓励创新、宽容失败的转化生态。

《黑龙江省促进科技成果转化条例》的再次修订，对于服务龙江高质量发展，促进科技成果就地转化，具有重要意义。