【高管动态】连续4年收入下滑的包钢股份宣布换帅。
7月9日晚间,包钢股份(600010)公告称,由于工作调整原因,张昭不再担任董事长、董事和董事会战略、风险及ESG委员会主任委员职务,郭伟不再担任副总经理职务,刘宓不再担任董事、财务总监和董事会战略、风险及ESG委员会委员职务。
这三人都是70后高层,且任职时间也相隔不远。其中,张昭出生于1975年8月,2023年11月下旬当选为包钢股份董事长;郭伟出生于1973年8月,刘宓出生于1979年9月,他们都是从2023年11月中旬担任副总经理、财务总监;刘宓在2024年1月当选为董事。

包钢股份公告中表示,张昭和刘宓离任后将在包钢集团任职,但不在公司担任任何职务。而郭伟离任后仍在公司任职,具体职务不详。
在张昭执掌包钢股份的这几年,钢铁行业进入下行周期,公司从2022年至2025年收入持续下滑,2022年亏损,2023年至2025年保持盈利,但净利润和2021年相比,相差甚远。2026年一季度,包刚股份收入下滑约14%,并再次亏损4.6亿元。
年报显示,刘宓2025年薪酬为65.8万元,位列第二,仅次于总经理梁志刚;郭伟薪酬61.5万元,张昭不从公司领取薪酬。
张昭卸任董事长后,董事会增选陈文琢为非独立董事,提议其为董事长人选;增选常国兴为非独立董事,并聘任其为财务总监。

其中,陈文琢,1972年8月出生,工学硕士,正高级工程师;曾在包钢销售公司、包钢市场营销部、包钢集团管理部、包钢股份特钢分公司、钢管公司、销售分公司、营销中心等担任各级职务;现任包钢股份稀土钢冷轧板材厂党委副书记、厂长。
从包钢股份子公司厂长提名为董事以及董事长人选。这个人事安排是不是有点意外?要知道,张昭是以包钢集团副总经理、党委委员的身份执掌包钢股份。
常国兴,1982年5月出生,大学,会计师,曾任包钢(集团)计划财务部主管、管理部副部长;现任包头稀土产品交易所党总支书记、董事长,北方稀土混合所有制企业党建管理中心党总支委员。
公司管理团队除了梁志刚出生于1967年,其余都是70后和80后,董秘兼首席合规官郭文亮也是出生于1982年,但在11月,比常国兴晚半年,从而成为公司最年轻的高管。

根据计划,公司将在7月27日举行股东大会,重要议题就是选举董事;也就是说陈文琢有望在7月下旬执掌包钢股份。包钢股份的控股股东是包钢集团,而包钢集团有多家股东,控股股东是内蒙古自治区政府,因此包钢股份为自治区属上市国企。

至2025年末,包钢股份职工总数超过2.5万人,和2024年基本持平,去年人均创收262万元,人均创利1.5万元;人均薪酬20.8万元。
截至7月9日,包钢股份总市值945亿元,是自治区属第二高上市国企,仅次于北方稀土的1554亿元市值。(备注:高管薪酬以及人均薪酬包括工资、奖金、社保、公积金以及其他福利等公司为员工支出的总成本,且为税前)